Cancún, 11 de junio.- La Asociación de Hoteles de Cancún, Puerto Morelos e Isla Mujeres (AHCPM&IM),celebró su 14 Feria de Empleo con una oferta de 450 vacantes de 14 hoteles para varias posiciones operativas, por lo que desde las 8 de la mañana de este martes se abrió la oferta de plazas en los hoteles de Cancún.
Las posiciones ofertadas fueron de operación, supervisión y gerencias para áreas de cocina, restaurantes, bares, recepción, seguridad, camaristas, animación, mantenimiento, administrativos y spa.
Eduardo Domínguez Ibarra, vicepresidente ejecutivo de la Asociación de Hoteles informó que todas las vacantes que se ofertan incluyen sueldos competitivos que van desde 7 mil 467 pesos hasta más de 22 mil pesos mensuales, con prestaciones adicionales a las que dicta la ley..
La feria es una opción para atender el déficit de mano de obra en la hotelería, y que sigue siendo de entre el 5 al 10%, en la mayoría de los casos, lo que es considerando dentro del rango normal.
Nuevas aperturas de inmuebles en el destino y en su vecino de Costa Mujeres incrementan la demanda de personal para las diversas áreas, como es el caso de esta edición de la feria donde ya se tenían más de 70 solicitantes antes del medio día, cuando en otras ocasiones ingresaban 100 solicitudes en todo el día.
Para Domínguez, a medida que se va difundiendo la contratación que realiza de manera directa la asociación, se van integrando a la fuerza laboral hotelera con la que enfrentarán la temporada de verano donde se esperan sostener indicadores del 80 y hasta el 85%.
Por ahora, el nivel del ocupación va del 75 al 85%, y se ha venido sosteniendo, lo que es favorable para la industria, y obliga a los hoteleros a tener una plantilla completa para atender todas sus necesidades.
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